04 febr. Empreses d’inserció al Social.cat: feina feta i futur engrescador

Les empreses d’inserció tenen l’obligació legal de complimentar un balanç anual detallat sobre la seva activitat social i econòmica davant del Departament d’Empresa i Treball. Esteve Ferrer, director de FEICAT, repassa els resultats del darrer balanç publicat en un article al Social.cat.

Les dades parlen per si soles: el sector continua creixent en tots els àmbits —nombre d’empreses, treballadors, persones en itinerari d’inserció, facturació, ingressos totals i ajuts públics. En definitiva, les empreses d’inserció es consoliden any rere any com un model sòlid i transformador.

“Els resultats de 2024 marquen, doncs, un punt d’inflexió. (…) Després d’anys de picar pedra, comencem a veure que la pedra dona forma. I ara, el repte és no aturar-nos: fer de la inserció una política de país”.

 

Actualment, el 58% de les persones treballadores es troben en procés d’inserció, seguint un itinerari personalitzat. Aquesta xifra retorna als nivells previs a la Covid-19 i confirma que el model funciona quan disposa de recursos i estabilitat.

Pel que fa als ingressos, el 2024 s’experimenta un canvi de tendència interessant. La facturació procedent de clients privats o particulars, que fins ara mantenia un creixement constant i representa el 61% dels ingressos totals, s’ha estabilitzat per primer cop. Després d’una dècada d’augment ininterromput, aquesta línia d’activitat ha moderat el seu ritme.

“La contractació pública ha passat de 17,4 milions d’euros el 2023 a 19,7 milions el 2024, mentre que les subvencions i ajuts institucionals han arribat als 27 milions d’euros, 15 milions més que l’any 2020”. 

 

En paral·lel, la contractació pública i les subvencions han guanyat pes dins del conjunt d’ingressos, reforçant l’equilibri entre fonts de finançament. No és un fet casual: les administracions públiques reconeixen cada cop més el potencial de les empreses d’inserció com a eina d’ocupació inclusiva de primer ordre.

Llegeix l’article complet.